介護支援専門員

◎ 5名体制で相談しながら進められます

あさぎ居宅介護支援事業所には、すでに5名のケアマネジャーが在籍しています。困難ケースや判断に迷う場面も、一人で抱え込まずに共有できる環境を大切にしています。

◎ 医療職と相談しながら支援を組み立てられます

看護師やリハビリ職と日頃から相談しやすく、医療ニーズのある方の支援も一人で判断を抱え込まずに進められます。医療と介護をつなぎながら、利用者さまに必要な支援を考えられる環境です。

◎ 報酬体系を明確にしています

報酬は1件あたり8,500円、要支援は1件あたり2,500円です。担当件数に応じて収入が見えやすく、50件担当時は月425,000円程度を想定しています。

◎ ご本人とご家族に丁寧に向き合えます

必要なサービスにつなぐだけでなく、ご本人やご家族が安心して相談できる関係づくりを大切にしています。暮らしの状況や思いを丁寧に受け止めながら、支援が途切れないよう調整していきます。

◎ 働きやすい運用を一緒に整えています

日々のケース相談や地域との関わり方を、現場の声をもとに整えています。決まったやり方を一方的に押し付けるのではなく、必要な仕組みを相談しながら改善していける環境です。

相談・状況確認

新規相談や既存利用者さまの状況確認を行い、ご本人・ご家族の思い、生活状況、必要な支援を整理します。まずは安心して話していただける関係づくりを大切にしています。

ケアプラン作成・関係機関との調整

アセスメントやケアプラン、各種記録を整えながら、サービス事業所や医療機関との共有を行います。医療ニーズがある場合も、看護師と相談しながら支援を組み立てられます。

モニタリング・見直し

定期的なモニタリングを行い、必要に応じてサービス内容を見直します。困難ケースや判断に迷う場面は一人で抱え込まず、事務所で共有しながら進めます。

相談しやすい流れづくり

地域との関わり方や相談しやすい運用も、既存メンバーと一緒に整えていきます。決まったやり方を押し付けるのではなく、現場で必要な仕組みを相談しながら改善していきます。

お問い合わせ・見学申込

お問い合わせフォームからご連絡ください。見学、カジュアル面談、応募のいずれでも大丈夫です。公式サイトからの直接応募・ご相談は、ご応募内容を直接確認できるため、優先的にご連絡しています。すぐに応募するか迷っている段階でも、まずは現場の雰囲気や働き方を知るところからご案内します。

面談・事業所案内

これまでのご経験や働き方のご希望を伺いながら、業務内容、チーム体制、入職後の立ち上がり方についてご説明します。気になることや不安なことがあれば、その場で率直にご相談ください。

選考・条件確認

応募のご意思を確認したうえで選考を進めます。勤務開始時期、雇用条件、担当予定の業務などを確認し、お互いに無理のない形ですり合わせていきます。